进入三月份之后，不少人已经在安排申报中级职称的计划，而计划中重要的一环就是发表论文，论文材料是中级职称评审的必须项，所以作用是很大的。因此了解评中级职称的论文要求有助于更好地去发表论文。下面空格教育就来简单为大家讲解一下相关要求。
评中级职称的论文要求
一、论文数量要求
评中级职称的论文在数量上一般是要求1篇即可。但是不排除部分专业评委会有要求发表两篇的可能，那么在这种情况下，人才就要遵照当地具体要求去执行。
二、论文内容要求
评中级职称的论文要求结合工作岗位和申报专业来确定自己的写作方向，一般字符控制在3000字左右即可，因为这个字符数一般也是杂志一个版面的标准，写太多可能还要多交版面费。
另外要注意文章的查重率，根据以往的情况来看，中级职称论文查重率控制在30%左右是比较好的，高了就会有审核不过的风险出现，所以这点一定要留心。
三、发表期刊要求
评中级职称的论文要求是发表在正规的含有CN、ISSN双刊号的刊物上，而不是随便找一本便宜的刊物发表上去就算完事。人才不确定真伪性的话，可以通过新闻总署核实刊物的正规性。
那么一般遇到哪几类刊物是不适合用于评职称的呢？这方面比较典型的有以下几类期刊：
1、增刊：比如一个月刊，一年只出12期，但这个刊物想出15期，那多出的3期就是增刊。
2、副刊：副刊，是报纸上用文学体裁反映社会、文艺色彩较浓的、能给读者提供美的享受的固定版面，定期出版，一般有刊名。
3、一号双刊：一号双刊就是两本或者多本书使用同一个书号，一号双刊属于盗用其他出版社刊号的违法行为。
4、假刊：假刊就是没有刊号和邮发代号的无效刊物。
还有更多不适用评职称的刊物这里就不再过多列举，如果不确定自己所投稿刊物是否正规的话，最好是通过新闻出版总署进行查询或者委托有资质的职称评审机构代为选取。
关于评中级职称的论文要求的内容就先说这么多啦。总的来说，越早发表论文就越有利，现在刚刚进入三月，正是安排论文发表的好时机，如果人才有这个需求的话，也可以来向空格教育进行了解，我们可以为你提供帮助。
中级职称论文有什么要求?如何提报论文好通过？很多朋友在提交评审15类材料的时候，先考虑的就是我们的论文要提前准备。主要是期刊杂志每年的版面和内容都是需要提前发布的，并且如果选择不到合适的期刊有可能在申报的时候在初级评审的时候就被打回。当然我们在整理论文提报上去的时候，要注意要到知网等平台提交查重报告，那么职称论文要求，和提报注意哪些地方呢？
中级职称论文
1、中级职称评定论文要求如下：
（1）论文要求选题新颖、内容健康、观点鲜明、资料真实，具有较强的说服力和实用性。
（2）本刊投稿请一律用电子稿件必须采用Word格式，在题目下边写清作者姓名、职务职称、单位、邮政编码、联系电话。每篇论文要求必须注明：摘要、关键词。
（3）论文中如有计量单位，请一律采用国际标准书写，文中尽量不要用图表。
（4）论文字数要求每版不超过2800字，两版不超过5500字，并依次类推。
（5）文中如有参考文献，应依照引用的先后顺序用阿拉伯数字加括号在右上角标出，并在文中按照引用的先后顺序标注出引用参考文献的作者名、引用文题名、出版单位以及出版日期。
2.中级职称论文提报需要注意什么？
（1）提报过程中，经常会有人忘记填写期刊的编号，作为评审工作人员是通过期刊的编号来确定是否发布的为权威的杂志，提报的时候千万不要忘记。
（2）查重报告要附在每个论文的上面，包括Word和PDF格式都不要忘记。
（3）论文一般分为2篇，包括一篇已经发表的，和一篇未发表的，已经发表的论文必须提交原文的Word文档，作为辅助材料这方面要仔细认真查看。
3、中级职称评审条件：
一般是指：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。
（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。
（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上。
（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。
4、为了不拘一格选拔人才，对确有真才实学，成绩显著、贡献突出的人员，可以不受学历、资历的限制破格申报高、中级职务任职资格。相关的政策小编也会及时公布给大家，如果有想沟通交流的欢迎在评论区留言。
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